Sarritan, nerabeek, beren gurasoek emandako diruaren dirua ateratzen hasten direnak, lan bat lortu eta beren kabuz irabazi nahi dute. Jakina, langile horiek ez dira gaur egun eskarmentu handia lan merkatuan, baina oso egokia da haientzat leku egokia aurkitzeko.
Beraz, nerabe edo mutiko batek kaleetan flyerrak eman ditzake, moda ikuskizunetan parte hartu eta emanaldi mota guztiak, garbiketa autoak, uzta baia edo barazkiak eta askoz gehiago. Bien bitartean, kasu gehienetan lanak ez dira dokumentuek dokumentatzen, beraz, haurraren lana ilegalki ustiatzen da.
Artikulu honetan, zenbat urte daramatzagu haurrek ofizialki lan egin dezakete lan-legeria hausten gabe eta zer baldintza aldi berean behatu behar diren.
Zein adin eman dezake haur bat Ukraina eta Errusia?
Bi estatuen lan legedia gai horri dagokionez erabat berdina da. Beraz, legeak argi uzten du seme-alabak ofizialki funtziona ditzakeen adina, enplegu kontratuaren sinadura eta gainerako beharrezko dokumentu guztiak sinatuta . Edonola ere, laneko umeentzako legezko matrikula egiteko gutxieneko adina 14 urte da.
Bien bitartean, 16 urtetik aurrera nerabe batek eguneko edozein unetan lan egiteko eskubidea du eta inork ez du inori baimenik eskatu, eta hamalau urteko haurraren egoera zertxobait desberdina da. Ofizialki, mutil hauek 16: 00etatik 20: 00ra arte bakarrik lan egin dezakete, hau da, hezkuntzaren prozesuan ez ote den. Horrez gain, eguneko lan murriztua ezarri behar da, eta lanaldiaren iraupen osoa ez da 12 ordu baino handiagoa izan behar. Azkenean, 14 eta 16 urte bitarteko ume bat
Hamasei urtetik gorakoentzat, eguneko lan murriztua emateko baldintza ere badago. Lanegunaren iraupen osoa ezin da 17,5 ordu baino handiagoa izan, nerabeak eskolan edo beste edozein hezkuntza-erakundetan ikasten jarraitzen badu eta beste 35 orduetan.
Kontuan hartu gabe zenbat urte dituen haur bat okupatuta dagoenean, bere osasuna kaltetu ez duen laneko baldintza argietan bakarrik lan egin dezake.